Cowater International recherche un(e) Chef(fe) d'équipe dans le cadre d’un projet à venir financé par Affaires Mondiales Canada : Femmes et Enfants dans le Secteur Minier Artisanal au Mali (FEMA).
Cowater International constitue une compagnie de développement international basée principalement au Canada avec des filiales en Angleterre (Londres), Belgique (Bruxelles) et au Kenya (Nairobi). Ayant trente-cinq d’existences, Cowater International intervient dans plusieurs secteurs d’activités, notamment la finance publique et fiscalité, l’énergie, développement économique, industries extractives ainsi que les questions du genre.
Dans le cadre de ses activités dans le secteur extractif, Cowater, en collaboration avec Right to Play, IMPACT, met en œuvre au Mali, le projet Femmes et Enfants dans le Secteur Minier Artisanal (FEMA) financé par Affaires Mondiales Canada (AMC). Ce projet de 5 ans vise à améliorer la prospérité économique et le bien-être des femmes et enfants dans les communautés minières artisanales dans le Cercle de Kéniéba au Mali. Centré sur les droits, le bien-être et la prospérité des femmes, des filles et des garçons, le projet répond directement aux priorités fondamentales de la Politique d'aide internationale féministe du Canada en termes d’égalité des genres et des droits de la personne. Le projet vise aussi à renforcer le rôle des femmes dans le maintien de la paix dans l’ouest du Mali, où le secteur minier artisanal (MA) est un facteur de tension au niveau local et pourrait devenir un élément important en cas de conflit dans cette région. Le projet agit principalement sur trois (3) axes majeurs :
- Le premier axe visera à améliorer les opportunités économiques des femmes et adolescentes des communautés minières artisanales, afin qu’elles soient plus rémunératrices, variées et sécuritaires (Composante 1100) ;
- Le deuxième se focalisera sur le changement des pratiques et normes sociales encourageant le travail des enfants et la discrimination contre les femmes, en renforçant l’action sociale des populations bénéficiaires elles-mêmes (Composante 1200) et ;
- Le troisième sera axé sur l’encadrement institutionnel du secteur, au niveau national et local, afin de créer les conditions pour un secteur mieux gouverné et prenant en compte l’égalité des genres et les droits de la personne (Composante 1300).
Pour la mise en œuvre des activités du présent projet, Cowater recrute un Chef d’équipe H/F répondant aux exigences ci-après.
DESCRIPTION DU POSTE
Le chef d’équipe assurera la coordination et le leadership de l’assistance technique du projet. Il (elle) occupera ainsi les fonctions de coordonnateur du projet FEMA et assumera en même temps le rôle d'expert permanent en appui aux différents axes du projet, notamment sur les questions de procédures administratives et financières. Grâce à une excellente maîtrise de la langue française, à l’oral comme à l’écrit, et des outils informatiques courants en logiciels bureautiques et en gestion de projets, il sera chargé de la planification, de la coordination, de la mise en œuvre et du suivi des actions du projet, en étroite concertation avec le gestionnaire du projet, le groupe d’experts et toutes les structures et institutions concernées. Il encadrera le personnel recruté dans le cadre de l’assistance technique. Pour ce faire, il justifiera de qualifications et compétences ci-dessous.
QUALIFICATIONS ET EXPERIENCES
Le chef de mission H/F doit justifier des qualifications et des expériences suivantes :
- Un niveau d'enseignement correspondant à un diplôme universitaire complet (en économie, économie du développement, géologie, décentralisation, sociologie, droit ou un autre diplôme/expérience jugé(e) équivalent(e) et pertinent(e) pour la nature du projet) ;
- Justifier d’au moins huit (8) ans d’expérience dans la gestion de projets de développement international, RSE et/ou de gouvernance minière ;
- Justifier d’expériences avec les bailleurs de fonds internationaux, notamment Affaires Mondiales Canada ;
- Être de nationalité malienne ;
- Une bonne maitrise du français (écrit et oral) et une bonne connaissance de la langue anglaise.
Autres expériences et qualifications souhaitées :
- Un certificat sur les questions extractives, notamment la gouvernance minière, la gestion du secteur minier artisanal ;
- Connaissance du fonctionnement de l’administration des collectivités territoriales et des structures étatiques du secteur minier ;
- Expérience démontrant une grande aptitude de coordination et de travail en équipe ;
- Expérience préalable démontrant des compétences avérées en matière de communication et de facilitation de processus de dialogue interacteurs, y compris avec des représentants de haut niveau dans les secteurs publics et privés ;
- Expérience dans le secteur minier artisanal au Mali ;
- Autres expériences préalables dans des secteurs techniques couverts par le projet FEMA : appui technique en termes d’autonomisation des femmes, renforcement du dialogue public-privé, amélioration de la gouvernance dans le secteur minier, campagnes de communication destinées au secteur privé, appui aux politiques d’incitation à la formalisation d’entreprises (…) ;
- Compétence informatique sur l’utilisation d’Excel, Word et Powerpoint.
Position géographique du poste :
Le chef de mission H/F sera basé(e) à Bamako (Mali), avec des missions régulières à Kéniéba.
PROCESSUS DE CANDIDATURE
Toute personne intéressée devra justifier des exigences précitées, tout en transmettant son CV et lettre de motivation sur la plateforme de recrutement de Cowater International avant la date d’échéance du 4 mars 2022 sur notre Page Carrières.
Nous remercions tous les candidats, mais seules les personnes présélectionnées seront contactées
Contact
Pour toute information ou clarification, prière de contacter Dr. Ahamadou Mohamed MAIGA, Gestionnaire de projet Industries Extractives Durables, Cowater International – Canada, à l’adresse e-mail suivante : ahamadou.maiga@cowater.com.
À PROPOS DE NOUS
Forte de plus de 35 ans d'expérience, Cowater International est le chef de file canadien des services de consultation en gestion spécialisés dans le développement international. Elle a géré la mise en œuvre de plus de 800 projets dans plus de 80 pays du monde. Nous travaillons avec les gouvernements, les organisations partenaires, les communautés et la société civile pour concevoir et mettre en œuvre des solutions durables qui génèrent des impacts sociaux, financiers et environnementaux durables. Notre approche adaptative de la gestion a conduit à notre travail primé et à notre reconnaissance comme l'une des sociétés les mieux gérées du Canada en 2017, 2018 2019 et 2020. Ayant son siège social à Ottawa, au Canada, Cowater International possède également des bureaux d'entreprise à Montréal, au Québec, à Londres, au Royaume-Uni, à Nairobi, au Kenya, et à Bruxelles, en Belgique, en plus de bureaux de projet dans une grande variété d'autres endroits en Afrique subsaharienne et en Asie.
Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à la construction d'un avenir meilleur avec Cowater International.