SOMMAIRE DU POSTE
La division Développement Social, Économique et Environnemental recherche à intégrer à son équipe un(e) Agent de Projet francophone.
L’Agent de projet travaillera avec les directeurs / gestionnaires de projet ainsi que les équipes terrains pour apporter son support dans la conception et la gestion de projets de développement prioritairement dans les pays francophones (et anglophones au besoin), dans les secteurs de l'approvisionnement en eau et l’assainissement; de la gestion des ressources naturelles et ressources en eau, du développement énergétique durable, du développement rural et agricole, et de la résilience et de l’adaptation au changement climatique.
Le rôle est varié et conçu pour offrir une variété d’expériences au candidat afin d’encourager sa croissance. Les tâches spécifiques comprennent la préparation de propositions et offres de services, l’appui au développement des affaires et le support technique aux gestionnaires et aux directeurs pour la mise en œuvre des projets.
RESPONSABILITÉS CLÉS
Appui au développement des affaires
- Soutenir la recherche et l'analyse qui aideront à la conception de projets et de propositions de services;
- Réaliser la veille stratégique et le suivi sur de nouveaux projets et opportunités pour la division ;
- Suivre et analyser les grandes tendances du secteur et thématiques prioritaires de la division;
- Appuyer la préparation de propositions et offres de services, et notamment :
- Préparer et participer à des missions de développement d’affaires et au développement de nouveaux concepts de projets ;
- Effectuer des recherches en vue de développer et contribuer à la rédaction des propositions et offres de services ;
- Contribuer à la préparation de documents des propositions et offres de services ;
- Identifier des membres potentiels de l’équipe proposée, de même que des partenaires potentiels
Appui à la gestion et la mise en œuvre des projets
- Appuyer les directeurs et gestionnaires de projet à coordonner les activités de mise en œuvre des projets;
- Gérer les contrats des consultants intervenant dans le cadre de projets de la division et en assurer le suivi;
- Assurer la coordination des consultants intervenant dans le cadre de projets de la division;
- Superviser et collaborer avec les bureaux de projets pour l'exécution des tâches quotidiennes liées à la mise en œuvre du projet;
- Fournir un appui pour la préparation et à la rédaction de rapports de projet;
- Effectuer des recherches en appui à la réalisation de certaines activités de projet;
- Appuyer l’élaboration des budgets des différents projets de la division, de même que leur suivi;
- Effectuer des taches et missions complémentaires selon les besoins de l’équipe.
EXIGENCES DU POSTE
Formation:
- Diplôme d’Ingénieur, B.Sc. dans le domaine de l’eau, assainissement, agriculture, environnement, énergie ou expérience connexe (préféré) ou Maîtrise en ingénierie, gestion des ressources en eau, sciences de l’environnement, changements climatiques ou dans un domaine connexe à la gestion des ressources naturelles;
- Ou Diplôme en développement international ou domaine relié avec une expérience pratique dans les domaines cités ci-dessus (considéré).
Compétences requises :
- Au moins 2 ou 3 d’expériences professionnelles dans la conception et la mise en œuvre de projets de développement dans les pays en développement;
- Compétences avérées en matière de recherche, d'analyse et de communication écrite et de revue/contrôle de qualité de rapport;
- Expérience dans la rédaction de propositions de services et le développement des affaires est un atout;
- Excellentes compétences en communication écrite et orale en français (langue maternelle);
- Compréhension et sensibilisation aux bons principes de développement international;
- Parfaite maitrise du Français à l’écrit et à l’oral (langue maternelle préférée);
- Maîtrise de l'anglais hautement souhaitable et troisième langue considérée comme un atout;
- Expérience de travail à l’international considérée comme un atout.
- Maîtrise des outils informatiques les plus courants (MS Word, MS Excel, MS PPT);
- Compétences organisationnelles axées sur les résultats;
- Fort esprit d’équipe;
- Capacité d'être flexible et de relever de nouveaux défis;
- Statut de Citoyen(ne) canadien(ne) ou de résident permanent préféré.
Conditions de l’emploi: Ce poste est à temps plein et permanent, basé à Ottawa ou Montréal. Les options de travail à distance peuvent être considérées.
Dans le contexte actuel de crise sanitaire Covid-19, les fonctions seront effectuées depuis le domicile et ce jusqu’à avis contraire.
Voyage à l’international : 4-6 fois par an pour les besoins de gestion de projets, des interventions techniques, et / ou pour l’élaboration de propositions de services.
PROCESSUS DE CANDIDATURE
Les candidat(e)s sont encouragé(e)s à postuler dès que possible et jusqu’au 6 juillet 2021 sur la page Carrières de notre site internet.
Afin que votre candidature soit prise en compte, nous vous remercions de télécharger un CV et une lettre de motivation (LM) sous la forme suivante: Nom de famille, prénom, date. Nous remercions tous les candidat(e)s de leur intérêt pour ce poste, toutefois seules les personnes sélectionnées seront contactées.
À PROPOS DE NOUS
Ayant 35 ans d'expérience, Cowater International est le principal cabinet de gestion-conseil de projets en développement international au Canada. Nous avons géré la mise en œuvre de plus de 800 projets dans plus de 80 pays, principalement en développement et émergents, pour des clients tels que FCDO, DFAT Australie, la Banque mondiale et Affaires mondiales Canada. Nous travaillons en étroite collaboration avec les gouvernements, les organisations de la société civile et les communautés afin de concevoir et mettre en œuvre des solutions durables qui génèrent des impacts sociaux, économiques et environnementaux à long terme. Notre approche adaptative à la gestion a conduit à notre travail primé et à notre reconnaissance comme l'une des sociétés les mieux gérées au Canada en 2017, 2018 et 2019. Notre siège est situé à Ottawa et nous disposons aussi d'un bureau à Montréal ainsi qu'à travers le monde : à Bruxelles en Belgique, à Londres au Royaume-Uni, à Nairobi au Kenya, ainsi que des bureaux de projets en Afrique Sub-Saharienne et en Asie.
Merci de construire un avenir meilleur avec Cowater International.
SOMMAIRE DU POSTE
La division Développement Social, Économique et Environnemental recherche à intégrer à son équipe un(e) Agent de Projet francophone.
L’Agent de projet travaillera avec les directeurs / gestionnaires de projet ainsi que les équipes terrains pour apporter son support dans la conception et la gestion de projets de développement prioritairement dans les pays francophones (et anglophones au besoin), dans les secteurs de l'approvisionnement en eau et l’assainissement; de la gestion des ressources naturelles et ressources en eau, du développement énergétique durable, du développement rural et agricole, et de la résilience et de l’adaptation au changement climatique.
Le rôle est varié et conçu pour offrir une variété d’expériences au candidat afin d’encourager sa croissance. Les tâches spécifiques comprennent la préparation de propositions et offres de services, l’appui au développement des affaires et le support technique aux gestionnaires et aux directeurs pour la mise en œuvre des projets.
RESPONSABILITÉS CLÉS
Appui au développement des affaires
- Soutenir la recherche et l'analyse qui aideront à la conception de projets et de propositions de services;
- Réaliser la veille stratégique et le suivi sur de nouveaux projets et opportunités pour la division ;
- Suivre et analyser les grandes tendances du secteur et thématiques prioritaires de la division;
- Appuyer la préparation de propositions et offres de services, et notamment :
- Préparer et participer à des missions de développement d’affaires et au développement de nouveaux concepts de projets ;
- Effectuer des recherches en vue de développer et contribuer à la rédaction des propositions et offres de services ;
- Contribuer à la préparation de documents des propositions et offres de services ;
- Identifier des membres potentiels de l’équipe proposée, de même que des partenaires potentiels
Appui à la gestion et la mise en œuvre des projets
- Appuyer les directeurs et gestionnaires de projet à coordonner les activités de mise en œuvre des projets;
- Gérer les contrats des consultants intervenant dans le cadre de projets de la division et en assurer le suivi;
- Assurer la coordination des consultants intervenant dans le cadre de projets de la division;
- Superviser et collaborer avec les bureaux de projets pour l'exécution des tâches quotidiennes liées à la mise en œuvre du projet;
- Fournir un appui pour la préparation et à la rédaction de rapports de projet;
- Effectuer des recherches en appui à la réalisation de certaines activités de projet;
- Appuyer l’élaboration des budgets des différents projets de la division, de même que leur suivi;
- Effectuer des taches et missions complémentaires selon les besoins de l’équipe.
EXIGENCES DU POSTE
Formation:
- Diplôme d’Ingénieur, B.Sc. dans le domaine de l’eau, assainissement, agriculture, environnement, énergie ou expérience connexe (préféré) ou Maîtrise en ingénierie, gestion des ressources en eau, sciences de l’environnement, changements climatiques ou dans un domaine connexe à la gestion des ressources naturelles;
- Ou Diplôme en développement international ou domaine relié avec une expérience pratique dans les domaines cités ci-dessus (considéré).
Compétences requises :
- Au moins 2 ou 3 d’expériences professionnelles dans la conception et la mise en œuvre de projets de développement dans les pays en développement;
- Compétences avérées en matière de recherche, d'analyse et de communication écrite et de revue/contrôle de qualité de rapport;
- Expérience dans la rédaction de propositions de services et le développement des affaires est un atout;
- Excellentes compétences en communication écrite et orale en français (langue maternelle);
- Compréhension et sensibilisation aux bons principes de développement international;
- Parfaite maitrise du Français à l’écrit et à l’oral (langue maternelle préférée);
- Maîtrise de l'anglais hautement souhaitable et troisième langue considérée comme un atout;
- Expérience de travail à l’international considérée comme un atout.
- Maîtrise des outils informatiques les plus courants (MS Word, MS Excel, MS PPT);
- Compétences organisationnelles axées sur les résultats;
- Fort esprit d’équipe;
- Capacité d'être flexible et de relever de nouveaux défis;
- Statut de Citoyen(ne) canadien(ne) ou de résident permanent préféré.
Conditions de l’emploi: Ce poste est à temps plein et permanent, basé à Ottawa ou Montréal. Les options de travail à distance peuvent être considérées.
Dans le contexte actuel de crise sanitaire Covid-19, les fonctions seront effectuées depuis le domicile et ce jusqu’à avis contraire.
Voyage à l’international : 4-6 fois par an pour les besoins de gestion de projets, des interventions techniques, et / ou pour l’élaboration de propositions de services.
PROCESSUS DE CANDIDATURE
Les candidat(e)s sont encouragé(e)s à postuler dès que possible et jusqu’au 6 juillet 2021.
Afin que votre candidature soit prise en compte, nous vous remercions de télécharger un CV et une lettre de motivation (LM) sous la forme suivante: Nom de famille, prénom, date. Nous remercions tous les candidat(e)s de leur intérêt pour ce poste, toutefois seules les personnes sélectionnées seront contactées.
À PROPOS DE NOUS
Ayant 35 ans d'expérience, Cowater International est le principal cabinet de gestion-conseil de projets en développement international au Canada. Nous avons géré la mise en œuvre de plus de 800 projets dans plus de 80 pays, principalement en développement et émergents, pour des clients tels que FCDO, DFAT Australie, la Banque mondiale et Affaires mondiales Canada. Nous travaillons en étroite collaboration avec les gouvernements, les organisations de la société civile et les communautés afin de concevoir et mettre en œuvre des solutions durables qui génèrent des impacts sociaux, économiques et environnementaux à long terme. Notre approche adaptative à la gestion a conduit à notre travail primé et à notre reconnaissance comme l'une des sociétés les mieux gérées au Canada en 2017, 2018 et 2019. Notre siège est situé à Ottawa et nous disposons aussi d'un bureau à Montréal ainsi qu'à travers le monde : à Bruxelles en Belgique, à Londres au Royaume-Uni, à Nairobi au Kenya, ainsi que des bureaux de projets en Afrique Sub-Saharienne et en Asie.
Merci de construire un avenir meilleur avec Cowater International.